Fiche pratique pour les Stagiaires à la Fnac :
Rémunération du stagiaire : 
Un stagiaire rémunéré perçoit une indemnité calculée en fonction d’une grille, sur la base de son niveau d’études préparées. Cette grille s’applique si la durée du stage est supérieure à 2 mois consécutifs (soit l’équivalent de 44 jours à 7 heures par jour) au cours de la même année scolaire ou à partir de la 309e heure de stage s’il est effectué de façon non continue. Et un stagiaire dont la durée du stage est inférieure à 2 mois reçoit également une gratification de 300€ à condition qu’il soit au minimum de niveau Post Bac.
Les stagiaires ne perçoivent pas de rémunération variable.
Frais de transport et de repas : 
L’entreprise participe partiellement aux frais de transport et de repas.
Les titres restaurant (9€/jour travaillé) sont distribués sous forme de carte, le solde est accessible via l’application « Bimpli ».
Le montant à ta charge est de 3,60€ par jour travaillé (sauf pour les stagiaires inférieurs au niveau Bac) et cette contribution sera automatiquement déduite de ta gratification.
Si tu ne souhaites pas bénéficier des titres restaurant, fais-le savoir à ton manager.
Tu es également remboursé.e à hauteur de 50% de tes frais de transport durant ton stage. Pour cela, il te suffit de déposer ton justificatif de transport sur Smart RH (vois avec ton manager) lors de ton premier jour.
Jours de repos :
Le statut de stagiaire ne permets pas à l’entreprise de te faire travailler le dimanche et les jours fériés et t’accorde deux jours de repos hebdomadaire consécutifs.
Les temps de pause : 
Le stagiaire, mineur comme majeur, bénéficie de 30 min de pause après 4h30 travaillées et d’une pause déjeuner d’une heure.
Absences :
En cas d’absence, pour les stages dont la durée est supérieure à deux mois, la convention de stage doit prévoir l’autorisation d’absence et de congés au bénéfice du stagiaire. En cas d’absence pour maladie tu dois fournir un justificatif dans un délai de 48h à ton responsable ainsi qu’à ton établissement scolaire.
Attention avec les droits tu as aussi quelques devoirs …
Le règlement intérieur doit être lu et respecté durant toute la période de stage. Il est indispensable de se conformer aux règles de l’entreprise (horaires,discipline, confidentialité, règles de sécurité).